通信教育制度

「自主的に階層別や職種別のスキルを向上させたい」「幅広いテーマで自己啓発したい」といった想いをサポートするために、
充実した通信教育制度があります。
各種研修やOJTと併せて自己啓発に取り組むことで、さらなる成長に繋がります。
「人生常に勉強」この言葉は、社長が新卒採用の内定式で内定者に伝えている大切なメッセージです。
社会人になっても学ぶ姿勢を持ち続け、さらなる成長を目指せるよう、フジモトHDでは様々な通信教育講座を用意し、
社員一人ひとりの成長をサポートします。

「人生常に勉強。」この言葉は、社長が新卒採用の内定式で内定者に伝えている大切なメッセージです。社会人になっても学ぶ姿勢を持ち続け、さらなる成長を目指せるよう、フジモトHDでは様々な通信教育講座を実施し、社員一人ひとりの成長をサポートします。

講座概要

  • 階層別
    • 管理職向け：部下育成、労務管理、マーケティング　など
    • 中堅社員向け：ビジネスリーダーに必要なスキル、新人育成　など
    • 若手社員向け：社会人に必要な基本スキル、財務諸表基礎　など
  • 職種別
    • 営業、MD：提案営業、店舗演出の極意　など
    • マーケティング：マーケティング戦略、統計基礎　など
    • 物流：物流技術、ロジスティクス、安全衛生　など
    • 人事：労務管理、社会保険、キャリアコンサルティング　など
  • テーマ別
    • ビジネススキル：文章力、思考術、コミュニケーション　など
    • 資格、検定：販売士、衛生管理者、秘書検定　など
    • 語学：英会話、ビジネス英語、中国語、韓国語　など
    • パソコンスキル：Excel、PowerPoint、Word、Access　など
    • ビジネス教養／ワークライフ：SＤG's、キャリアプラン、健康関連　など

レポート提出が完了し「優秀修了」と認定されると、費用が免除されます。